Жінки – рушійна сила польського бізнесу
Роль жінок у польському бізнесі однозначно зростає. З цим твердженням погодилися аж 83% респондентів минулорічного звіту «Зростаюча сила жінок – жінки на ринку праці», підготовленого Bigram і THINKTANK. І це не дивно, адже, згідно зі звітом ManpowerGroup «Чого хочуть працівники» – 81% жінок визнають, що для них важливий професійний розвиток. Цей відсоток вищий, ніж у чоловіків, при чому аж на 11 процентних пунктів.
Жінки також виявляють більшу готовність розвивати свої професійні здібності. 59% із них кажуть, що потребують консультацій з питань кар’єри, тоді як серед чоловіків таких лише 45% (ManpowerGroup). Також жінки втричі частіше від чоловіків заявляють про готовність брати участь у тренінгах і курсах (33%) – читаємо в дослідженні «Soft skills та потреба в їх розвитку: як зараз навчаються співробітники?», підготовлено Nowe Motivations and Mobile Institute.
На жаль, пандемія та її економічні наслідки наклали відбиток на становище жінок на ринку праці. Аналіз даних Національного судового реєстру, проведений агентством бізнес-розвідки Dun & Bradstreet, показує, що кількість компаній, які належать жінкам, у Польщі наприкінці 2021 року була на 3% меншою, ніж роком раніше, і становила 32,5% усіх компаній.
Також, як випливає зі звіту Польського агентства розвитку підприємництва (PARP) із дослідження «Global Entrepreneurship Monitor Polska 2021» у 2020 році (порівняно з попереднім роком) частка жінок, які керують молодим бізнесом, зменшилася до 2,4% з 5,1% жіночого населення. У чоловіків також зафіксовано зниження, але менше – до 3,8% з 5,7% чоловічого населення. Також зменшилася частка жінок, які керують компаніями зі стажем – з 12,5% у 2019 році до 7,9% у 2020 році, а у чоловіків спостерігається зростання – з 13% до 16,6%.
Жінки також є реалізаторами амбітних проектів на межі медицини та нових технологій, які отримали фінансування від Norway Grants, в рамках конкурсу «Схема малих грантів для жінок-підприємців». Прикладом може бути екзоскелет, що працює від нижніх кінцівок, розроблений компанією Neuron, якою керує жінка. Фірма спеціалізується на реабілітації людей з психомоторними дисфункціями, включаючи дітей, спортсменів та дорослих, які потребують відновлення працездатності, втраченої або порушеної внаслідок хвороби, нещасного випадку, операції чи травми.
Основна мета проекту «Agnieszka Nowińska Indywidualna Praktyka Dentystyczna» — розробити інноваційну послугу «Одноденний візит» (ODV) у сфері заміни зубів, пов’язану зі спеціальною платформою e-Stomatologia. Послуга передбачає не лише навчання пацієнтів щодо курсу лікування, а й дистанційні консультації та скорочення часу процедури за допомогою сучасних технологій у вигляді енергозберігаючого обладнання, комп’ютерної томографії, 3D-друку та сучасні стоматологічні методики.
Джерело: PARP